ВМЕСТЕ СМОЖЕМ БОЛЬШЕ!
Под таким лозунгом 30 марта 2021 года в онлайн режиме на площадке ZOOM прошло заседание Совета председателей ППО Челябинского филиала ДОРПРОФЖЕЛ ЮУЖД. В заседании приняли участие 35 членов Совета, заместители председателей, председатели цеховых комитетов, специалисты аппарата филиала.
Открыл заседание Орешков Владислав - руководитель Челябинского филиала, председатель Совета председателей ППО и рассказал об участии делегации ДОРПРОФЖЕЛ ЮУЖД в работе XXXIII Съезда РОСПРОФЖЕЛ. В числе делегатов от Челябинского филиала на съезде присутствовали Орешков В.В. и Репина Т.В. – председатель ППО ПЧ, ШЧ – Магнитогорск.
На съезде были заслушаны отчеты Центрального комитета и Центральной контрольно-ревизионной комиссии профсоюза. РОСПРОФЖЕЛ объединяет около 1, 3 млн. человек, являясь одним из крупнейших, а по уровню профсоюзного членства (более 93%) - лидером среди профсоюзов, входящих в Федерацию Независимых Профсоюзов России (ФНПР).
В условиях падения объемов перевозок и работы при распространении коронавирусной инфекции в апреле 2020 года Роспрофжелом подписаны с работодателями важнейшие документы по поддержке и сохранению персонала в железнодорожном транспорта и транспортном строительстве, были внесены соответствующие дополнения в коллективный договор ОАО «РЖД». Их реализация позволила избежать массовых сокращений персонала, обеспечить возможность дистанционной работы значительному количеству работников (более 120 тысяч) без снижения уровня оплаты труда. В большинстве организаций удалось сохранить гарантии и льготы, предусмотренные коллективными договорами, а железнодорожникам, транспортным строителям, работникам других организаций - достойно выполнять свои функции, обеспечивая четкую, бесперебойную работу транспорта.
Много сделано по совершенствованию оплаты труда, регулярно проводилась индексация заработной платы. За отчетный период уровень реальной заработной платы работников железнодорожного транспорта вырос на 13,7 %.
На съезде были приняты Программа действий РОСПРОФЖЕЛ на 2021 - 2025 годы, ряд Резолюций и Заявлений. Так, Резолюция «За полную занятость и справедливую оплату труда!» подчеркнула, что полная занятость и достойная оплата труда есть основа роста благосостояния работников и справедливой экономики.
Следует особо выделить Заявление делегатов Съезда, которое призывает работодателей железнодорожного комплекса принять меры по увеличению зарплаты до 1,35 к общероссийскому уровню с учетом сложности и напряженности труда.
Н.А. Никифоров, возглавлявший организацию с марта 2004 года по март 2021 года, сложил с себя полномочия в связи с выходом на пенсию.
Делегаты XXXIII съезда избрали С.И. Черногаева председателем Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей.
I Пленум РОСПРОФЖЕЛ, который состоялся по окончанию XXXIII съезда, избрал прежний состав заместителей председателя РОСПРОФЖЕЛ.
Первым заместителем председателя избран С.И. Чернов.
Заместителями председателя избраны Н. В. Бурова, А.В.Карабанов, С.В. Тюменев, А. А.Налетов.
Председатель ДОРПРОФЖЕЛ ЮУЖД А.Н. Бабинцев избран членом Президиума ЦК профсоюза.
Технический инспектор труда Профсоюза Капитонова Жанна и с члены Совета обсудили итоги работы ОИБД и УЛОТ за 2020 год, наметили планы на 2021 год. Совет постановил профсоюзным комитетам ежеквартально рассматривать результаты работы ОИБД с использованием цифровой технологии «Мобильный общественный инспектор» и вопросы по дополнительному премированию УЛОТ, кроме этого, организовать участие общественных инспекторов в ежегодном смотре – конкурсе «Лучший ОИБД на ЮУЖД», а уполномоченных – в конкурсе «Лучший УЛОТ на ЮУЖД». Обсудили участие в онлайн-проекте «Аксиома ответственности». Отмечено, что проводимая Профсоюзом работа способствовала снижению за 5 лет производственного травматизма на 12 %, а со смертельным исходом - на 51 %. Резолюция съезда «Профсоюз – за экологию и охрану окружающей среды!» еще раз подчеркнула, что экологическая культура должна стать неотъемлемой частью всех производственных процессов, заботой каждого.
Старший правовой инспектор труда Профсоюза Белослудцева Ксения отметила, что внештатной правовой инспекцией филиала возвращено работникам более 500 тысяч рублей. Отмечена активная работа следующих внештатных правовых инспекторов Яковлева С.Ю. – председателя ППО ТЧЭ-2, Филатова С.А. - председателя ППО ТЧЭ-5, Авдеевой М.В. – председателя ППО СЛД «Аркаим», Мирной О.С. – председателя ППО ПЧ-11,6, Кравцовой С.М. – председателя ППО ВЧДЭ-1; Табанской Р.В. – специалиста по социально-экономической защите филиала. Правозащитная работа профсоюза, как отмечалось на съезде Роспрофжел, позволила почти на 30 % снизить допущенных работодателями нарушений.
Ведущий специалист по информационно-организационной и кадровой работе Челнокова Валентина подвела итоги статистического отчета за 2020 год. Она отметила о снижении численности работников предприятий Челябинского региона в 2020 году на 806 человек в связи с продолжающейся реорганизацией в хозяйственных структурах, несколько увеличилось количество работников, не являющихся членами Профсоюза, на 19 человек и, как следствие, снижение уровня профсоюзного членства по филиалу в целом на 0,25%. Члены Совета делились своими наработками по мотивационной работе, как удержать членство организации на высоком уровне. Было принято решение активизировать работу в социальных сетях и в других наиболее востребованных среди членов Профсоюза мессенджерах, проводить личные беседы с «не членами», систематическое обучение профсоюзного актива, пополнять кадровый резерв из числа молодежи.
Члены Совета обсудили Обращение съезда «ПРОФСОЮЗ – ЭТО МЫ! В единстве – наша сила!», в котором с глубокой озабоченностью отмечается, что в последнее время возникают ситуации, когда политика отдельных работодателей и собственников предприятий имеет антипрофсоюзную направленность и препятствует созданию и деятельности профсоюзных организаций, заключению коллективных договоров. Работники сталкиваются с нетипичными формами занятости, расширяется применение срочных трудовых договоров, происходит изменение трудовых отношений в связи с многократными сменами собственников.
Члены Совета признали важность призыва Обращения «Вступайте в РОСПРОФЖЕЛ и добивайтесь, чтобы ваши интересы в первичной профсоюзной организации представляли смелые, компетентные, внимательные люди, помогайте им в работе, защищайте свой Профсоюз – и тогда он сумеет защитить вас!»
О состоянии информационной работы в «первичках» и в каком направлении двигаться дальше в этом вопросе рассуждали с ведущим специалистом Дубровской Светланой.
В РОСПРОФЖЕЛ 2021 год объявлен годом «Организационного и кадрового укрепления Профсоюза», поэтому особое внимание каждый председатель должен уделить своему активу и тогда лозунг ВМЕСТЕ СМОЖЕМ БОЛЬШЕ! перейдет в разряд уверенного утверждения «Вместе мы МОЖЕМ больше!»
Ведущий специалист по информационно-организационной
и кадровой работе Челнокова В. Н.
Назад к списку статей
Открыл заседание Орешков Владислав - руководитель Челябинского филиала, председатель Совета председателей ППО и рассказал об участии делегации ДОРПРОФЖЕЛ ЮУЖД в работе XXXIII Съезда РОСПРОФЖЕЛ. В числе делегатов от Челябинского филиала на съезде присутствовали Орешков В.В. и Репина Т.В. – председатель ППО ПЧ, ШЧ – Магнитогорск.
На съезде были заслушаны отчеты Центрального комитета и Центральной контрольно-ревизионной комиссии профсоюза. РОСПРОФЖЕЛ объединяет около 1, 3 млн. человек, являясь одним из крупнейших, а по уровню профсоюзного членства (более 93%) - лидером среди профсоюзов, входящих в Федерацию Независимых Профсоюзов России (ФНПР).
В условиях падения объемов перевозок и работы при распространении коронавирусной инфекции в апреле 2020 года Роспрофжелом подписаны с работодателями важнейшие документы по поддержке и сохранению персонала в железнодорожном транспорта и транспортном строительстве, были внесены соответствующие дополнения в коллективный договор ОАО «РЖД». Их реализация позволила избежать массовых сокращений персонала, обеспечить возможность дистанционной работы значительному количеству работников (более 120 тысяч) без снижения уровня оплаты труда. В большинстве организаций удалось сохранить гарантии и льготы, предусмотренные коллективными договорами, а железнодорожникам, транспортным строителям, работникам других организаций - достойно выполнять свои функции, обеспечивая четкую, бесперебойную работу транспорта.
Много сделано по совершенствованию оплаты труда, регулярно проводилась индексация заработной платы. За отчетный период уровень реальной заработной платы работников железнодорожного транспорта вырос на 13,7 %.
На съезде были приняты Программа действий РОСПРОФЖЕЛ на 2021 - 2025 годы, ряд Резолюций и Заявлений. Так, Резолюция «За полную занятость и справедливую оплату труда!» подчеркнула, что полная занятость и достойная оплата труда есть основа роста благосостояния работников и справедливой экономики.
Следует особо выделить Заявление делегатов Съезда, которое призывает работодателей железнодорожного комплекса принять меры по увеличению зарплаты до 1,35 к общероссийскому уровню с учетом сложности и напряженности труда.
Н.А. Никифоров, возглавлявший организацию с марта 2004 года по март 2021 года, сложил с себя полномочия в связи с выходом на пенсию.
Делегаты XXXIII съезда избрали С.И. Черногаева председателем Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей.
I Пленум РОСПРОФЖЕЛ, который состоялся по окончанию XXXIII съезда, избрал прежний состав заместителей председателя РОСПРОФЖЕЛ.
Первым заместителем председателя избран С.И. Чернов.
Заместителями председателя избраны Н. В. Бурова, А.В.Карабанов, С.В. Тюменев, А. А.Налетов.
Председатель ДОРПРОФЖЕЛ ЮУЖД А.Н. Бабинцев избран членом Президиума ЦК профсоюза.
Технический инспектор труда Профсоюза Капитонова Жанна и с члены Совета обсудили итоги работы ОИБД и УЛОТ за 2020 год, наметили планы на 2021 год. Совет постановил профсоюзным комитетам ежеквартально рассматривать результаты работы ОИБД с использованием цифровой технологии «Мобильный общественный инспектор» и вопросы по дополнительному премированию УЛОТ, кроме этого, организовать участие общественных инспекторов в ежегодном смотре – конкурсе «Лучший ОИБД на ЮУЖД», а уполномоченных – в конкурсе «Лучший УЛОТ на ЮУЖД». Обсудили участие в онлайн-проекте «Аксиома ответственности». Отмечено, что проводимая Профсоюзом работа способствовала снижению за 5 лет производственного травматизма на 12 %, а со смертельным исходом - на 51 %. Резолюция съезда «Профсоюз – за экологию и охрану окружающей среды!» еще раз подчеркнула, что экологическая культура должна стать неотъемлемой частью всех производственных процессов, заботой каждого.
Старший правовой инспектор труда Профсоюза Белослудцева Ксения отметила, что внештатной правовой инспекцией филиала возвращено работникам более 500 тысяч рублей. Отмечена активная работа следующих внештатных правовых инспекторов Яковлева С.Ю. – председателя ППО ТЧЭ-2, Филатова С.А. - председателя ППО ТЧЭ-5, Авдеевой М.В. – председателя ППО СЛД «Аркаим», Мирной О.С. – председателя ППО ПЧ-11,6, Кравцовой С.М. – председателя ППО ВЧДЭ-1; Табанской Р.В. – специалиста по социально-экономической защите филиала. Правозащитная работа профсоюза, как отмечалось на съезде Роспрофжел, позволила почти на 30 % снизить допущенных работодателями нарушений.
Ведущий специалист по информационно-организационной и кадровой работе Челнокова Валентина подвела итоги статистического отчета за 2020 год. Она отметила о снижении численности работников предприятий Челябинского региона в 2020 году на 806 человек в связи с продолжающейся реорганизацией в хозяйственных структурах, несколько увеличилось количество работников, не являющихся членами Профсоюза, на 19 человек и, как следствие, снижение уровня профсоюзного членства по филиалу в целом на 0,25%. Члены Совета делились своими наработками по мотивационной работе, как удержать членство организации на высоком уровне. Было принято решение активизировать работу в социальных сетях и в других наиболее востребованных среди членов Профсоюза мессенджерах, проводить личные беседы с «не членами», систематическое обучение профсоюзного актива, пополнять кадровый резерв из числа молодежи.
Члены Совета обсудили Обращение съезда «ПРОФСОЮЗ – ЭТО МЫ! В единстве – наша сила!», в котором с глубокой озабоченностью отмечается, что в последнее время возникают ситуации, когда политика отдельных работодателей и собственников предприятий имеет антипрофсоюзную направленность и препятствует созданию и деятельности профсоюзных организаций, заключению коллективных договоров. Работники сталкиваются с нетипичными формами занятости, расширяется применение срочных трудовых договоров, происходит изменение трудовых отношений в связи с многократными сменами собственников.
Члены Совета признали важность призыва Обращения «Вступайте в РОСПРОФЖЕЛ и добивайтесь, чтобы ваши интересы в первичной профсоюзной организации представляли смелые, компетентные, внимательные люди, помогайте им в работе, защищайте свой Профсоюз – и тогда он сумеет защитить вас!»
О состоянии информационной работы в «первичках» и в каком направлении двигаться дальше в этом вопросе рассуждали с ведущим специалистом Дубровской Светланой.
В РОСПРОФЖЕЛ 2021 год объявлен годом «Организационного и кадрового укрепления Профсоюза», поэтому особое внимание каждый председатель должен уделить своему активу и тогда лозунг ВМЕСТЕ СМОЖЕМ БОЛЬШЕ! перейдет в разряд уверенного утверждения «Вместе мы МОЖЕМ больше!»
Ведущий специалист по информационно-организационной
и кадровой работе Челнокова В. Н.
Назад к списку статей
