Президиум Дорпрофжел ЮУЖД 15 апреля 2021г.

В формате видеоконференции состоялось очередное заседание президиума Дорпрофжел на Южно-Уральской железной дороге под руководством председателя дорожной организации профсоюза Андрея Бабинцева. Ключевыми стали вопросы социального обеспечения и развития кадрового потенциала.

Особое внимание на совещании уделили подготовке и проведению детской оздоровительной кампании. Так, в летний период на дороге планируется работа пяти загородных детских оздоровительных лагерей, которые смогут принять 3041 ребенка. Это на четверть меньше показателей предыдущих периодов. С учетом санитарно-эпидемиологических требований заполнять лагеря пока можно не более чем на 75% от проектной мощности.

В первую смену в детских оздоровительных лагерях Северо-Кавказской железной дороги планируется оздоровить 250 детей южноуральских железнодорожников. По традиции сопровождение детей к месту отдыха и обратно будет организовано за счет средств Дорпрофжел. Профсоюз также позаботиться о том, чтобы все дети были застрахованы от несчастных случаев в пути следования и на время пребывания в здравницах.

Как и прежде, все объекты детского оздоровления закрепили за предприятиями-шефами, которые будут оказывать помощь в своевременной и качественной подготовке загородных лагерей.

В ходе обсуждения итогов реализации Концепции жилищной политики отмечено, что в 2020 году с корпоративной поддержкой ОАО РЖД смогли улучшить свои жилищные условия 130 работников дороги. Безвозмездные субсидии в связи с рождением детей на погашение задолженности по ранее приобретённым жилым помещениям с корпоративной поддержкой предоставлены 59 работникам на сумму 12,1 млн. рублей.

Члены президиума выказались о необходимости продолжить информационную работу в коллективах по получению работниками мер корпоративной поддержки для приобретения жилья в собственность и жилья из специализированного фонда Компании в связи с трудовой деятельностью.

Говоря о ходе реализации на полигоне дороги «Стратегии управления кадровым потенциалом ОАО «РЖД», участники совещания отметили, что прежде всего она направлена на обеспечение и закрепление персонала как ключевого ресурса компании.

На начало года списочная численность работников подразделений в границах ЮУЖД составила 42724 человека. Из них 64% – рабочие, 7,3% –руководители, на долю специалистов и служащих приходится 28,4% Средний возраст работников в сравнении с 2019 годом уменьшился и составил 41год. По-прежнему больше трети работающих на полигоне дороги – это молодежь до 35 лет, а доля работников пенсионного возраста немного уменьшилась и составляет 3%.

Члены президиума акцентировали внимание на необходимость обеспечения максимальных гарантий занятости высвобождаемых работников, не допуская нарушения их трудовых прав, при проведении мероприятий по оптимизации численности.

Важнейшей задачей было и остается усиление работы по вовлечению и закреплению работников в системе негосударственного пенсионного обеспечения. За 2020 год Южно-Уральским филиалом АО «НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» назначено 1031 негосударственная пенсия, средний размер пожизненных пенсий – 6673,29 рублей.